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Chef(fe) de projets CVC

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Description

Mon client, un bureau d’ingénierie pluridisciplinaire d’envergure nationale regroupe une trentaine de collaborateurs répartis entre Paris et Toulouse. Il intervient sur des projets variés de construction, réhabilitation et aménagement dans les domaines du bâtiment et de la performance environnementale. L’équipe est structurée autour de plusieurs pôles techniques : structures, VRD, génie climatique, génie électrique, et énergie/construction durable. Le recrutement s’inscrit dans le cadre du développement de l’activité sur la région lyonnaise, avec un rattachement fonctionnel à l’équipe basée à Toulouse.

Mission

Piloter les projets CVC sur toutes les phases, de la conception à la réception, en garantissant la qualité, les délais et les coûts. Participer à l’élaboration des offres commerciales, en rédigeant les réponses techniques et en étant présent(e) aux soutenances. Analyser les besoins du client, proposer des solutions techniques pertinentes et jouer un rôle de conseil tout au long du projet. Réaliser ou superviser les audits, études de faisabilité, dimensionnements techniques et choix d’équipements. Produire et présenter les livrables en réunion avec les maîtres d’ouvrage. Rédiger ou superviser les pièces écrites à toutes les phases du projet : notices, CCTP, DPGF, estimatifs, analyse des offres, dossiers de VISA, etc. Assurer le suivi en phase EXE : VISA des plans, visites de chantier, AOR, et gestion des DOE. Interagir avec les autres disciplines techniques pour garantir une coordination efficace. À moyen terme, encadrer et animer une équipe projet dédiée.

Profil

Vous avez une formation supérieure de type école d’ingénieurs ou équivalent universitaire (Bac +5 minimum), avec une spécialisation en génie climatique. Vous justifiez d’au moins 8 ans d’expérience dans un bureau d’études ou en direction de travaux, avec une expertise affirmée en CVC. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l’organisation. Votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe seront essentielles pour assurer la réussite des projets et accompagner les clients dans une logique de conseil. Des qualités de leadership seront également appréciées pour évoluer vers un rôle d’encadrement.

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